Verksamhetens sociala ansvar
Rockwool-koncernen har under många år varit känd för sitt starka sociala engagemang. Koncernens sociala vision och värderingar framgår av den sociala stadgan. Rockwool-fondens stora forskningsinsats i det moderna samhällets aktuella frågor visar att socialt ansvar är en nyckelfaktor i Rockwool-kulturen.
Rockwool-koncernens ledning har alltid utgått ifrån de starka värden som motiverar företaget och de anställda till att visa ett pålitligt och anständigt beteende. Detta har under årens lopp resulterat i utformningen av en rad specifika och driftsmässiga riktlinjer, manualer och instruktioner och genomförandet av värderings- och granskningsprocesser inom vissa områden.
Bra resultat
För 2009 offentliggör Rockwool-koncernen en obligatorisk rapport om verksamhetens sociala ansvar, se §99a i Årsberättelsen. Rapporten ger en överblick över koncernens resultat inom fyra centrala områden av verksamhetens sociala ansvar (Corporate Social Responsibility – CSR): mänskliga rättigheter, personalstandard, miljö, korruptionsbekämpning.
Rapportens generella slutsats är att Rockwool-koncernen väl uppfyller det sociala ansvaret inom respektive område och att koncernen för nödvändig intern och extern dialog inom dessa ämnen i den dagliga verksamheten. Koncernen stöder FN:s deklaraion om mänskliga rättigheter och ICC’s Business Charter for Sustainable Development. Inom andra områden har koncernen utformat en egen standard och procedur som säkrar att företagets sociala ansvar implementeras och efterlevs i hela koncernen.
Fortsatt uppföljning av åtgärder
Koncernen har mångårig erfarenhet inom miljöområdet och har under årens lopp utvecklat ett omfattande system för styrning och uppföljning av produktionsprocesser som säkerställer att koncernen uppfyller eller överträffar alla miljöbestämmelser och –standarder. Koncernen offentliggjorde för 15 år sedan, som en av de första i branschen, sin första egentliga miljörapport, som omfattade alla fabriker.
Det framgår av CSR-rapporten att Rockwool-koncernen betraktar sina resultat inom CSR-området som tillfredställande och avser att behålla denna position.
Koncernen kommer att fortsätta med att följa upp resultaten för att säkerställa att eventuella åtgärder uppfyller interna och externa krav.
